Articole
Premiera in piata muncii: Salariatii carantinati vor avea concedii medicale platite, chiar daca ele se vor suprapune
Salariatii aflati in carantina vor avea concediile medicale platite si in cazul in care ele se vor suprapune de-a lungul perioadei prevazute de lege. Este o premiera generata de situatia medicala pe care o traversam. Astfel, asiguratii vor avea dreptul la o indemnizatie calculata incepand cu prima zi de concediu pana in ultima zi de incapacitate de munca.
Raspunsurile guvernantei corporative la intrebarile pandemiei
O buna guvernanta corporativa si piete de capital care functioneaza bine sunt intotdeauna importante, dar se dovedesc cu atat mai importante acum pentru redresarea economica si consolidarea rezistentei la posibilele socuri viitoare.
Guvernanta corporativa favorizeaza un mediu de incredere pe piata si integritate in afaceri care sprijina dezvoltarea pietei de capital. Calitatea cadrului de guvernanta corporativa al unei companii este decisiva pentru dinamismul si competitivitatea ei. De asemenea, sprijina gestionarea riscurilor de mediu, sociale si de guvernanta si valorifica mai bine contributiile diferitelor parti interesate, fie ca sunt actionari, angajati, clienti, furnizori sau comunitati, la succesul pe termen lung al companiei.
Studiu Valoria: 76% dintre companii au crescut bugetele de CSR in 2021
• 83% dintre companii in 2021 fata de 73% in 2020 au vizat domeniul sanatatii pentru interventie si sprijin si 54% vs. 80% domeniul educatiei
• 54% dintre companiile respondente la editia 2021, fata de 76% in 2020, au ajutat comunitatea prin donatii in bani, iar 52% vs. 64% prin voluntariat
• 76% dintre companiile respondente in 2021, fata de 34% in anul 2020, spun ca bugetul de CSR a crescut
Cum pot beneficia de somaj tehnic salariatii firmelor a caror activitate este suspendata in contextul restrictiilor COVID-19
Salariatii companiilor a caror activitate este suspendata, total sau partial, in contextul cresterii numarului de imbolnaviri cu Covid-19, restrictiilor si prelungirii starii de alerta, pot beneficia de somaj tehnic. Guvernul a reintrodus masura somajului tehnic, pana la 31 decembrie 2021, prin OUG nr. 111/2021.
Aceste prevederi sunt aplicate si in cazul suspendarii temporare a contractului individual de munca, din initiativa angajatorului, ca urmare a efectelor produse de coronavirusul SARS-CoV-2 sau ca urmare a anchetelor epidemiologice. Exceptie fac salariatiii aflati in concediu medical si care primesc indemnizatia de asigurari sociale aferenta.
Romania ar putea recupera peste 60% din pierderea de PIB cauzata de pandemie si genera aproximativ 1000 de locuri de munca la 1 milion de locuitori, prin proiecte de investitii in energie regenerabila
Proiectele potentiale din domeniul energiei eoliene (terestre si marine), solare si hidro de la nivel global ar putea aduce o schimbare majora in reducerea emisiilor, precum si sa creeze 10 milioane de locuri de munca si sa genereze crestere economica in valoare de aproximativ 1,9 trilioane de dolari. In plus, prin intermediul politicilor cheie, statele ar putea stimula investitiile din sectorul privat care sa acopere peste 90% din oportunitatile totale de investitii, accelerand astfel cresterea cu un aport minim de resurse publice, arata recent un studiu EY derulat in 47 de tari, printre care si Romania.
Studiu EY: Reformele fiscale globale si presiunile exercitate de pandemie asupra lanturilor de aprovizionare amplifica incertitudinile din zona preturilor de transfer
• 65% dintre respondenti prevad o crestere a numarului controalelor pe tema preturilor de transfer in general, iar 53% anticipeaza o verificare mai atenta a documentelor referitoare la preturile de transfer
• 58% plaseaza noile reglementari internationale fiscale in top trei riscuri privind preturile de transfer
• 76% dintre liderii departamentelor de preturi de transfer se confrunta cu cresterea volumului si a complexitatii reformelor fiscale de la nivel global
Studiu Valoria: 44% dintre manageri estimeaza ca perioada de recuperare a impactului actual al pandemiei in economie va fi de 12-24 de luni
Compania de consultanta Valoria a realizat un blitz survey care sondeaza perspectiva managerilor si directorilor executivi cu privire la situatia generata de pandemia COVID-19 in Romania. Potrivit raspunsurilor la chestionarul aplicat in luna septembrie 2021, in plina derulare a valului patru al pandemiei, 78% dintre companii apreciaza ca situatia generata de pandemie in Romania este critica si foarte critica.
ANAF planifica o crestere a numarului inspectiilor fiscale. Sa fie aceasta solutia imbunatatirii colectarii?
Dupa cinci ani in care numarul controalelor fiscale in Romania a scazut dramatic – de la 46.000 in 2016, la 24.000 in 2020, an in care doar pandemia a tinut inspectorii fiscali departe, ne putem astepta ca 2021 sa fie anul in care fiscul va tura in forta pentru a recupera timpul pierdut. De altfel, conform strategiei ANAF, aceasta si-a propus sa creasca numarul de inspectii fiscale cu 10% pana in trimestrul patru al lui 2025. In plus, intensificarea inspectiilor fiscale si un control mult mai strict al banilor reprezinta si principala proiectie a mai mult de jumatate dintre respondentii unui sondaj EY pe aceasta tema, realizat la inceputul anului 2021.
Cybertax: Cum sa iti cresti protectia datelor si a informatiilor fiscale in sapte pasi
La fiecare 39 de secunde, undeva, pe net, se petrece un atac informatic. In fiecare zi, mai bine de 30.000 de site-uri sunt sparte, in conditiile in care lockdown-ul a crescut cu peste 600% rata de cybercrime. Iar atacul poate veni de acolo de unde te astepti mai putin, de exemplu: cinci din cele sapte milioane de bulgari aflati in baza de date a Fiscului din tara vecina s-au trezit in 2019 cu datele furate dupa un atac al hackerilor; Serviciul de Taxe si Impozite Tulcea a fost blocat vreme de doua zile din cauza unui atac informatic; in timpul perioadei de declarare a impozitelor din 2018, IRS (fiscul american) a primit 234 de rapoarte despre posibile furturi de date, in crestere cu 29% fata de numarul celor primite in acelasi interval cu un an inainte. Desi considerat poate de multi ca anost, domeniul fiscal este o sursa de date interesante, vulnerabil la atacurile informatice.
Vor supravietui companiile care nu-si instruiesc angajatii?
De multe ori companiile din Romania nu vad in training o prioritate. Este acesta un semn al autosuficientei, al neconstientizarii importantei instruirii, o reprezentare deformata a beneficiilor aduse de aceasta? Nu stim. Stim doar ca pandemia a obligat companiile sa faca totul pentru a se adapta la mediul aflat in schimbare. Pentru a face fata noilor cerinte, acestea trebuie sa actualizeze constant pregatirea oamenilor din organizatie.
Headhunting sau Direct Search – De ce? Ce doleante comune au candidatii si angajatorii
Pe o piata a muncii, asa cum se prezinta ea acum in Romania, cand criza specialistilor este mare, chiar foarte mare, cand cautam prin toate canalele disponibile – site-uri de joburi, social media etc. - vedem ca nu putem “disloca” usor oamenii. Mai ales in aceasta perioada incerta, cei care au un oarecare comfort, indiferent de ce natura, nu se uita foarte mult in piata si nu cauta noi oportunitati, dorind in acest moment mai degraba sa isi pastreze job-ul actual.
Multinationalele, obligate la transparenta. Autoritatile europene vor sa se asigure ca acestea achita taxele potrivite in statele in care isi desfasoara activitatea
Companiile vor fi obligate sa declare in mod public locul unde isi realizeaza profiturile si platesc impozitul. Masura a trecut zilele acestea de Consiliul Uniunii Europene si este o concretizare a unei propuneri de Directiva ce data din 2016, menita sa creasca transparenta si sa determine daca multinationalele achita taxele potrivite in fiecare jurisdictie unde isi desfasoara activitatea. Si pana acum acestea erau obligate sa raporteze ce profituri realizeaza si unde, doar ca, exceptie facand cele din SUA, declaratiile lor nu erau publice.



























































