48 de antreprenori romani au ramas in competitia nationala EY Entrepreneur Of The Year, dupa verificarea indeplinirii conditiilor de eligibilitate de participare in concurs, fata de 40 de antreprenori in 2014.

In total, 60 de oameni de afaceri s-au inscris in competitie, fata de 50 la prima editie, organizata anul trecut. Companiile antreprenorilor eligibili de la aceasta editie totalizeaza venituri de 1,2 miliarde EUR si 9.000 de angajati, cu venituri medii de 27 milioane EUR pe companie si un numar mediu de 200 de angajati in 2014. Antreprenorii au dezvoltat companii in sectoare diverse, de la produse de larg consum, agricultura, constructii si industria chimica, la servicii profesionale, tehnologie si telecomunicatii.

Gartner a evaluat si a apreciat BearingPoint in mod pozitiv pentru sprijinul sau in ceea ce priveste Pilonul 3 (aspecte de raportare), viabilitatea ca furnizor, capacitatile generale si optiunile de implementare

Firma de consultanta in management si tehnologie BearinPoint, care se afla in randul celor mai mari furnizori de software pentru raportare, a fost evaluata, alaturi de alti 20 de furnizori, in recentul Ghid de piata pentru solutii Solvency II de catre Juergen Weiss, analist Gartner. Raportul analizeaza in detaliu piata de solutii pentru Solvency II si identifica 5 tipuri de furnizori.

Claudia Sofianu, Diana Lupu si Ioana Iorgulescu au fost numite recent Directori Executivi in departamentul de Asistenta fiscala al EY Romania, in timp ce Horiana Istodor a fost numita Director Executiv in departamentul de Asistenta in Tranzactii. De asemenea, Andra Casu a fost promovata in functia de Director in cadrul departamentului de Asistenta fiscala.

“Cele 5 colege care se alatura echipei executive a EY Romania au demonstrat de-a lungul anilor profesionalism, dedicatie si o determinare continua pentru a dezvolta echipele din care fac parte. Alaturandu-se acum conducerii companiei, ele vor contribui semnificativ la dezvoltarea serviciilor oferite clientilor nostri. Ma bucur sa lucrez alaturi de ele si le doresc mult succes in noul rol!”, spune Bogdan Ion (foto stanga), Country Managing Partner, EY Romania.

Romania ramane una din cele mai atractive destinatii pentru investitii, lucru confirmat de cresterile solide ale companiilor prezente in editia din acest an a Deloitte Central Europe Top 500. Cele mai mari companii din Romania prezente in Top 500 au inregistrat o rata medie anuala de crestere a veniturilor de 5,3%, comparativ cu numai 0,3% cat a fost media pe regiune.

Numarul companiilor romanesti prezente in clasament a crescut fata de anul trecut de la 42 la 46, plasand Romania pe locul al 4-lea, cu o pozitie mai sus fata de 2014.

Lavinia Nucu si Andrei Caloian s-au alaturat echipei Clifford Chance Badea pe pozitia Associate, urmand sa consolideze practica de Corporate M&A si Real Estate coordonata de Nadia Badea, Partener.

Cu o experienta de peste sapte ani in domeniul avocaturii de business, Lavinia Nucu (foto stanga) este apreciata si si-a consolidat profilul profesional prin asistenta acordata investitorilor straini in tranzactii imobiliare de amploare, cu precadere pe nisa terenurilor forestiere si agricole. In calitate de avocat pledant, Lavinia a reprezentat clienti in fata instantelor judecatoresti in cauze de drept civil, drept comercial, drept administrativ si litigii fiscale. In mod special, ea a dobandit experienta in litigiile de fond funciar.

Cristiana Fernbach (foto) revine in echipa Noerr din Bucuresti, in calitate de avocat coordonator al practicii Proprietate Intelectuala si Tehnologie.

Cristiana Fernbach si-a consolidat experienta germana si internationala in cadrul biroului Noerr din Berlin, unde s-a specializat in domeniile tehnologiei informatiei si al comunicatiilor.

Printre proiectele in care a fost implicata se numara una dintre cele mai mari tranzactii din regiune – achizitia furnizorului alternativ de servicii de telecomunicatii GTS Central Europe, cu operatiuni in Romania, Ungaria, Cehia si Polonia, de catre Deutsche Telekom Germania.

• 101 absolventi se alatura echipei EY din Romania in septembrie 2015, cel mai mare numar recrutat intr-un singur an de companie pana acum
• EY Romania este cel mai dorit angajator in domeniul consultantei din tara si cel mai cautat angajator din cadrul Big4, conform studiilor Catalyst si Trendence 2015
• EY Romania este pe prima pozitie in topul preferintelor tinerilor cu potential si ale studentilor la programe de Master

101 noi absolventi au fost angajati de EY Romania in luna septembrie 2015, cel mai mare numar recrutat intr-un singur an de companie pana acum si cu 20% mai multi fata de anul trecut.

NextLaw Labs aduce prima companie in portofoliul sau, ROSS Intelligence Inc., start-up care dezvolta o aplicatie de consultanta legala cu sprijinul IBM Watson.

Dentons, firma globala de avocatura a anuntat astazi ca NextLaw Labs, platforma sa de cooperare pentru inovatie s-a alaturat IBM pentru a crea o platforma tehnologica sub IBM Cloud, pentru a facilita dezvoltarea si extinderea mai rapida a aplicatiilor legale de catre companiile start-up. NextLaw Labs a incheiat de asemenea un acord cu prima companie din portofoliul sau, ROSS Intelligence Inc., start-up care dezvolta o aplicatie de consultanta legala cu sprijinul IBM Watson.

Biroul din Bucuresti al firmei internationale de avocatura Schoenherr, una dintre cele mai mari firme de avocatura din Europa Centrala si de Est, si-a extins echipa de drept bancar prin cooptarea avocatei Gabriela Tanase pe postul de Avocat Senior.

Gabriela are o experienta juridica de peste 15 ani, inclusiv sapte ani petrecuti in cadrul unei mari firme de avocatura locala si trei ani petrecuti ca in-house lawyer in cadrul unei companii de leasing locale.

Deloitte Romania are placerea sa anunte promovarea lui Farrukh Khan (foto) in pozitia de Partener Coordonator pentru Servicii de Audit si Evaluare a Riscului (AERS) si a trei noi directori. Partener cu o experienta remarcabila, Farrukh Khan coordoneaza in prezent practicile din sectorul Energie si Resurse Naturale la nivelul Europei Centrale in cadrul Deloitte si deja si-a asumat noul rol. Totodata ca urmare a unui proces de promovare extrem de riguros bazat pe performanta, incepand cu 1 septembrie 2015, Paula Lavric (Servicii de Consultanta in Evaluarea Riscurilor- ERS), Irina Dobre (Audit) si Carmen Baibarac (HR) se vor alatura echipei de conducere a Deloitte.

Portalul aptjob.ro promoveaza, in aceasta perioada, ofertele de locuri de munca in Bucuresti, dedicate inginerilor in telecom, sustinute prin campanii de comunicare specializate.

Campania dedicata inginerilor se desfasoara cel putin pana in luna decembrie a acestui an. Ofertele de joburi in acest domeniu vor fi vizibile atat pe pagina de facebook a platformei, cat si pe alte pagini sau grupuri special dezvoltate pentru aceasta categorie de interes.
Mai multe locuri de munca in inginerie vor fi publicate si promovate intens pana la sfarsitul acestui an. Ulterior, acestea se vor regasi pe o pagina dedicata inginerilor, alaturi de alte resurse utile, care pot transforma viitorul celor care isi doresc o schimbare in cariera sau dezvoltarea acesteia.

DLA Piper Dinu a asistat grupul Origin Enterprises in procesul de achizitie a companiilor romanesti Redoxim si Comfert, tranzactii menite sa marcheze intrarea pe piata din Romania a grupului irlandez.

Redoxim, cu sediul in Timisoara, fondata in 1991, este un important furnizor de servicii si produse pentru fermieri care deserveste aproximativ 2000 de clienti printr-o retea de distributie de 55 de puncte de vanzare cu amanuntul. Origin va achizitiona 100% din Redoxim, tranzactia urmand a fi finalizata in urmatoarele doua luni. Asistenta vanzatorilor a fost asigurata de BDO Auditors & Business Advisors (Dan Stirbu, Partener).